nhân viên kinh doanh dầu nhớt castrol

New kênh nhân sự tuyển dụng xin kính chào các anh chị và các bạn tìm kiếm cơ hội việc làm hôm nay cẩm nang nghề nghiệp Để giúp bạn xây dựng một bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Nhân viên Kinh doanh Dầu nhớt Castrol, tôi sẽ cung cấp thông tin chi tiết về yêu cầu kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm, tags và từ khóa tìm kiếm.

Mô tả công việc: Nhân viên Kinh doanh Dầu nhớt Castrol

Mục tiêu công việc:

Phát triển thị trường và tăng doanh số bán hàng dầu nhớt Castrol trong khu vực được giao.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng (khách hàng trực tiếp, đại lý, cửa hàng sửa chữa xe máy/ô tô, đội xe…).
Đảm bảo độ phủ sản phẩm và hình ảnh thương hiệu Castrol tại các điểm bán.

Nhiệm vụ chính:

Bán hàng và phát triển thị trường:

Tìm kiếm và tiếp cận khách hàng tiềm năng (B2B và B2C) trong khu vực được giao.
Giới thiệu, tư vấn và bán các sản phẩm dầu nhớt Castrol phù hợp với nhu cầu của khách hàng.
Đàm phán, ký kết hợp đồng và theo dõi quá trình thực hiện hợp đồng.
Thực hiện các chương trình khuyến mãi, hỗ trợ bán hàng tại điểm bán.
Thu thập thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh và báo cáo cho cấp trên.
Đạt chỉ tiêu doanh số được giao.

Quản lý và chăm sóc khách hàng:

Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng hiện tại.
Giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng một cách nhanh chóng và hiệu quả.
Cung cấp thông tin về sản phẩm mới, chương trình khuyến mãi cho khách hàng.
Thường xuyên thăm hỏi, hỗ trợ khách hàng trong việc trưng bày sản phẩm, đào tạo nhân viên bán hàng.

Báo cáo và phối hợp:

Lập kế hoạch bán hàng và báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (marketing, kỹ thuật, kho vận…) để đảm bảo hoạt động bán hàng được thông suốt.
Tham gia các buổi huấn luyện, đào tạo về sản phẩm và kỹ năng bán hàng.

Yêu cầu:

Kiến thức:

Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành liên quan đến Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing, Kỹ thuật ô tô/xe máy…
Hiểu biết về thị trường dầu nhớt, các sản phẩm dầu nhớt và ứng dụng của chúng.
Nắm vững kiến thức về kỹ thuật ô tô/xe máy là một lợi thế.
Có kiến thức về quy trình bán hàng, kỹ năng đàm phán, thuyết phục.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).

Kỹ năng:

Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt.
Kỹ năng bán hàng, đàm phán, thuyết phục.
Kỹ năng giải quyết vấn đề.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Kỹ năng quản lý thời gian.

Kinh nghiệm:

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm bán hàng trong lĩnh vực dầu nhớt, phụ tùng ô tô/xe máy hoặc các ngành hàng liên quan.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc cho các hãng dầu nhớt lớn.

Yêu cầu khác:

Nhanh nhẹn, nhiệt tình, chịu khó, có trách nhiệm trong công việc.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Sẵn sàng đi công tác.
Có bằng lái xe máy/ô tô là một lợi thế.

Quyền lợi:

Lương cơ bản + Thưởng doanh số hấp dẫn.
Các khoản phụ cấp (đi lại, điện thoại, ăn trưa…).
Được đào tạo về sản phẩm và kỹ năng bán hàng.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.

Từ khóa tìm kiếm:

Việc làm nhân viên kinh doanh dầu nhớt Castrol
Tuyển dụng nhân viên bán hàng dầu nhớt
Nhân viên kinh doanh thị trường dầu nhớt
Sales executive Castrol lubricants
Area sales manager lubricants
Việc làm ngành dầu nhớt
Tuyển nhân viên kinh doanh kênh phân phối dầu nhớt
Nhân viên kinh doanh B2B dầu nhớt
Nhân viên kinh doanh phụ tùng ô tô xe máy

Lưu ý:

Bạn có thể điều chỉnh các yêu cầu về kinh nghiệm, kỹ năng và kiến thức cho phù hợp với yêu cầu thực tế của công ty.
Mô tả công việc càng chi tiết và rõ ràng, bạn càng thu hút được những ứng viên phù hợp.
Sử dụng các từ khóa tìm kiếm phổ biến để tăng khả năng hiển thị của tin tuyển dụng.

Chúc bạn tuyển dụng thành công!http://proxy-bl.researchport.umd.edu/login?url=https://new.edu.vn